中国大地保险公司近期在全系统全面开展“创优达A”活动，再次掀起一股“奋发争先、主动合规”的新高潮。这是中国大地保险积极贯彻落实上半年全国财产保险监管情况通报会议精神的又一项重要举措，也宣告着打造大地特色合规文化、构建依法合规新体系活动正式拉开序幕。 根据“创优达A”活动安排，中国大地保险各分支机构要严格对照监管部门监控指标要求进行自查整改，积极在监管分类评价中达到A 类分支机构标准。对保险公司分支机构进行分类监管是今年以来监管部门推出的新监管措施，即根据各公司风险状况，将保险公司分支机构分为ABCD四类，其中将经营合规、业务发展、内部控制等方面未发现问题的公司归入A类机构。
为激发各分支机构开展“创优达A”活动的热情，中国大地保险不但制定了详细的实施推动方案，而且出台了相应的奖励办法。中国大地保险表示，在所有分支机构开展此项活动，不只是为了贯彻落实监管机构对保险公司分支机构分类监管的相关要求，更重要的在于要通过此项活动的开展来有效推动“抓规范、促转型、防风险、调结构、提质量、上效益”发展目标的实现，从而使之与正在开展的“争先创优、稳健成长”及争创“无违规、无赤字、无应收”先进典范等一系列活动，共同谋划中国大地保险合规文化体系的新蓝图。
争创行业内依法合规经营典范是中国大地保险近几年对内对外提出的目标，尤其在步入调整转型期、实现有质量有效益快速发展的目标对合规经营和风险管控能力提出更高要求的大背景下，中国大地保险以更高的标准和更严的要求建立起覆盖公司销售管理、承保、理赔等前台管理以及风控、审计、纪检监察等后台监控的一系列管理制度，构筑起合规管理的“铜墙铁壁”。自2007年起，中国大地保险就借助外部专业力量对内控管理中存在的问题和风险点进行排查和整改，这排查和整改的过程本身也是完善内控规章制度、提高员工职业素质、夯实公司发展基础的过程。当前，大地保险正聘请外部中介机构，协助搭建全面风险管理框架，制定符合公司稳健发展需要的风险管理指标体系，不断提升合规经营水平和风险管控能力。
